hirebetter

🧩 产品介绍

HireBetter.io 是一款基于 AI 的智能招聘平台，专为 HR 团队、招聘经理和猎头顾问设计。它通过自然语言处理（NLP）、行为分析与机器学习模型，自动评估候选人简历、生成个性化面试问题，并提供客观的能力评分，助力企业实现“更快、更准、更公平”的招聘决策。

无论你是初创公司还是大型企业，HireBetter.io 都能无缝集成到你的招聘流程中，显著缩短招聘周期，提高录用质量。

✅ 主要功能列表

功能	描述
🔍 AI 简历解析	自动提取关键信息（经验、技能、教育背景），结构化存储
📊 候选人匹配评分	基于职位描述智能打分，推荐最匹配人选
💬 智能面试题生成	根据岗位需求生成定制化行为/技术面试问题
🎯 视频面试分析	分析语调、表情与回答内容，评估沟通能力与文化契合度
⚖️ 公平性保障机制	去除性别、年龄等偏见标签，确保招聘公平
🔄 ATS 集成	支持与 Greenhouse、Lever、Workday 等主流系统对接
📈 数据洞察仪表盘	实时追踪招聘漏斗、转化率与团队效率

🚀 使用方法（三步轻松上手）

1. 创建职位 ：输入职位名称、职责、要求与优先技能，系统自动生成“理想候选人画像”
2. 上传简历 / 同步 ATS ：批量导入 PDF/Word 简历，或连接现有招聘系统，AI 自动解析并评分排序
3. 开启智能面试 ：发送视频面试邀请，查看 AI 生成的评估报告与推荐意见

🏢 应用场景

场景	解决痛点	HireBetter 如何帮助
大规模社招	海量简历难以高效筛选	自动排序 Top 匹配候选人
技术岗招聘	技术能力难量化评估	生成专业编程/架构类问题
校园招聘	缺乏工作经验参考	行为潜力模型预测成长性
高管猎聘	文化契合度至关重要	深度分析领导力与价值观表达
多元化招聘	避免无意识偏见	内置公平算法，屏蔽敏感信息

💰 定价方案详细对比

功能	Free 免费版	Pro $99/月	Enterprise 定制
每月候选人处理量	50 人	500 人	不限
AI 简历评分	✅	✅	✅
智能面试题生成	❌	✅	✅
视频面试分析	❌	✅ 10次/月	✅ 无限次
ATS 集成	❌	✅ 基础	✅ 全平台支持
多用户协作	❌	✅ 最多5人	✅ 团队+权限管理
数据导出与API	❌	✅ CSV	✅ API + BI对接
客户支持	社区论坛	优先邮件支持	专属客户经理 + SLA
SSO & 安全审计	❌	❌	✅ SOC2, GDPR合规

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🗣️ 客户评价与成功案例

“我们以前花一周筛选简历，现在 AI 10分钟就完成了前30名候选人的评估，准确率非常高。”
—— Lisa Chen , 招聘总监，TechNova Inc.

“HireBetter 的面试分析帮我们发现了两位‘安静但逻辑极强’的工程师，他们现在是核心骨干。”
—— Mark Taylor , CTO，ScaleUp Labs

📈 成功案例：FinEdge 财务科技公司

• 挑战： 每月收到 800+ 简历，HR 团队不堪重负
• 解决方案： 部署 HireBetter Pro 版 + Greenhouse 集成
• 成果：
  • 初筛时间从 7 天 → 8 小时
  • 录用人员 6 个月留存率提升至 92%
  • 招聘成本下降 37%

💎 平台核心价值

⏱️ 更快 · 🎯 更准 · ⚖️ 更公平

• 加速招聘周期： AI 替代重复劳动，释放 HR 战略价值
• 提升录用质量： 数据驱动评估，减少“直觉误判”
• 推动包容性招聘： 消除偏见，构建多元团队
• 可扩展性强： 从小团队到跨国企业，灵活适配